초록별과 그린 라이프

<8뉴스> <앵커> 경쟁이 우리 사회를 풍요롭게 만드는게 아니라 발전의 발목을 잡고 있는 것으로 나타났습니다. OECD 조사에도 충격적인 결과가 나왔습니다. 조지현 기자의 보도입니다. <기자> 한국의 겉모습은 화려해 보입니다. 국민들도 그렇게 느낄까요? [조금 미흡하죠,아직..

모든 것은 공명 상태에 있다. 곁에 있다는 것만으로도 우리가 주변 사람과 환경과 세계에 영향을 주는 것은 이 때문이다. 따라서 우리 안이나 주위의 무엇인가가 변했을 때 그 변화가 우리 삶에 뚜렷이 영향을 미치는 것은 지극히 당연하다. - 그렉 브레이든의《디바인 매트릭스》..

결국 문제는 사람이다. 상사는 사람 관리가 어려워 못해먹겠다고 하고, 부하는 그 인간 때문에 못 살겠다고 한다. 그러면서도 그 자리를 떠나지 못하고 그 사람과 더불어 산다. 지금 여기서 만나는 사람이 바로 당신의 내일이다. 당신의 미래는 그 사람들 속에서 나온다. 지금 고수를 만나야 나를 혁신..

1. 성공하는 사람 1. 일찍자고 일찍 일어나며, 밥 잘먹고 잠 잘자는 사람 2."네 덕이요, 내 탓이다" 언제난 겸손한 자세를 갖는 사람 3. 어떤 좌절과 고난속에서도 희망을 잃지 않는 사람 4. 주량보다 독서량을 자랑하는 사람 5. 약속을 잘지키고 솔선수범하며 나보다 남을 더 생각하는 사람 6. 자기관리를 ..

조직혁신 이끌려면 사람아닌 환경을 바꿔라 `스틱` 으로 돌풍 일으킨 칩 히스·댄 히스 형제 저자에게 듣는다 - 칩 히스·댄 히스 형제 사람들을 어떻게 변화시켜 조직을 성공으로 이끌 것인가. 2007년 `비즈니스 3대 필독서`로 일컬어지는 `스틱(Stick)` 저자가 이번에 사람들 행동을 구체적으로 변화시키..